全体研修を終えて

ゴッティです。今回は先週1週間(と今日)の全体研修を通して思ったことをいくつか。　

(今回試しに敬体ではなく常体で)

①みんな周りが気になるんだなぁ

②勝てない。

③やっぱりうちの会社は異常

①みんな周りが気になるんだなぁ

配属どこで迷ってる？とか、ワークの点数どうだった？とか、配属結局どこで出したの？とか。

斜に構えてドヤるつもりは全くないが、それ聞いてなんになるんだろうというようなことを結構みんな気にしてるんだなと感じた。

配属に関しては、自分もこいつと一緒に働けたら最高じゃん！！と思った同期を誘ってメシなどに行って勝手に口説いたりしたが、結果どこに出したかとかは(もちろん気になるけど！！)強いて聞こうとは思わなかった。そもそも最終的に決めるのは人事だし。

ワークに関しても、点数の基準が明確化されてる以上、周りがどうというよりは自分で何点取りに行こうとして実際に付いた点数とのギャップがどれぐらいなのか、それはなぜなのかみたいなことを考えるほうが大事な気がする。優秀者も発表されるわけだし、比較対象はそこだけで十分かなと。

とかいいつつ自分はメンタルは強い方ではないので、周りを気にして変にブレること無く足元から着実に固めていきたいと改めて思った。

②勝てない。

ワークを何回もやったが、結局「優勝」もしくはそれに準ずるものを手にすることができなかった。

一貫して、非常に短い時間でいかにイケてるアイデアを出し詰めきれるかというものだったのだが、自分はいかんせんアイデアを出すという部分が弱い。

それに加え、(日報でも書いたが)自分がリーダーだと宣言するのが遅いせいで時間を無駄にしてしまったり。

今回求められていた能力がそっくりそのまま配属後も求められるというわけではないとわかっていつつも、逆説的に少なくとも今回求められていた能力に関しては周り(特に優勝とかしてた同期たち)と圧倒的に差をつけられているという事実があり。

勝てないな、悔しいなと思うとともに、別のところで絶対に勝ってやるぞと思った。

③やっぱりうちの会社は異常

Twitterとかで大学時代以前の友達の投稿を見てると、早くも「仕事したくない」とか「会社/部署/上司のここがクソ」などといった内容で埋まっている。

しかし同期を見渡すと、自分の把握している限りではみんな早く仕事がしたいとギラついているし、先輩方の話を聞いても、自分の把握している限りではどの方もサイバーエージェントという会社の一員としてお互いを高め合おうという姿勢を持っている。

そんな会社、冷静に考えて異常だ。同時に、こんな会社が大好きだ。そういったことを再認識した期間だった。

研修はまだまだ続くので頑張ります。今一番困っているのは、「ビジネスカジュアル」に準じた服を全然持っていないということです。ヤバし！